اصول نامه
حاضری و رخصتی مامورین
افغانستان
[ILL]
[ILL]


هو الله
نمره ٣/٦
اصول نامهٔ
حاضری و رخصتی مأمورین
افغانستان
تاریخ طبع : — اول عقرب ١٣١١
تعداد طبع ثالث :
١٠٠٠
در مطبعهٔ عمومی ریاست مطابع کابل طبع گردید .
قیمت فی جلد :
[٧٣] پول


[BLANK PAGE]


بسم الله الرحمن الرحیم
اصولنامه حاضری و رخصتی مأمورین
اصولنامۀ حاضری و رخصتی مأمورینو
اصول حاضری
اصول د حاضری
اصل
۱ :- علی العموم مأمورین دوائر دولتی مطابق هدایات اصولنامۀ هذا به حاضری یومیه مکلف اند.
ټول مامورین د دولتی دایرو، سپله هدایت ددی اصولنکنی موافق په ورڅنی حاصری، مجبور دی.
۲ :- اوقات حاضری مأمورین قرار ذیل است:-
وقتونه د حاضری د مامورینو په دی قرار سره دی:-
الف :- از ابتدای حمل تا آخر سنبله از ساعت ۸ صبح الی ۱/۲ ۴ عصر.
الف :- له اول د حمل څخه تر آخر د سنبلی له سات د اتو د صبا څخه تر ځلورو نیمو د مازدیګر
ب :- از ابتدای میزان الی آخر حوت از ساعت ۹ الی ۱/۲ ۳
ب :- له اول د میزان تر آخر د حوت له نو څخه تو دیری نیمو.
ماه مبارک رمضان اگر موافقت کند به شش ماه اول سال، حاضری مأمورین از طرف صبح بساعت (۹) و از طرف عصر بساعت ۱/۲ ۲ اجرا میشود. و اگر مطابقت کند به شش ماه آخر سال تخفیف ندارد.
که د روژی میاسره میپاشت برابره سی په شپږ میاشتی داول دکال، حاضری د مامورینو له سحاص دخواه څخه به ساعت دنو، اوله مازدیګر دخواه په ساعت ددری نیمو اجرا کیږی، که چیری برابره سی په شپږ میاشتی د آخر دکال، تخفیف نلری.
۳ :- حاضری مأمورین در مرکز وزارات و دوائر مستقل، فریعه مدیر مأمورین منسوبه آنها
حاضری د مامورینو په مرکز د وزارتو او مستقله دایرو په واسطه دمدنسو بر مدیر د مامورین


۲
ملاحظه میشود . و در ولایات وحکومات اعلی
ملاحظه حاضری مامورین مستوفیت وسر رشته
داری را ماموریکه از طرف مستوفی ٤ وسر رشته
دار ان اعلی معین شود اجراینماید، وحاضری
مامورین دیگر د و ا ئرا ز طرف آمر همان شعبه
ویا شخصیکه آمر مذکور انتخاب نماید
ملاحظه میشود .
٤ :- مامورینکه قرار اصل (۳) این لایحه برای ملاحظه
حاضری مکلف اند، بعد از ملاحظه حاضری از
طرف صبح وعصر کتاب حاضری را بملاحظه
وتصدیق آمرین دوائر که قرار هدایت اصل (۳)
فوق بملاحظه وتصدیق حاضری صلاحیت دارند، رسانده
امضا حاصل میدارند .
٥ :- مامورین حاضری بعد از ساعت معینۀ حاضری
صبح الی (۱۰) دقیقۀ دیگر نیز با مامور مساعده
میکنند ، ماموریکه پس از انقضای ده دقیقه
بدون عذر معقول حاضر شود ، غیر حاضر
محسوب شده بمقابل غیر حاضری یک روز
معاش سه روز آن کسر میشود .
٦ :- هر گاه یکی از مستلزمین حاضری که باماموریت خود
حاضر شده ، و بکتاب حاضری امضا کرده است
در اثنای اجرای وظیفه در کوچه و بازار بدون تکت
دیده شود . معاش سھروز آن کسر میشود .
٧ :- مامورینیکه نظر به اصل (٥) این اصولنامه غیر حاضر
شده اند هر گاه رقعه استدعای رخصتی شان
تا عصر آنروز باداره متبوعۀ شان برسد و امر مافوق
اجازۀ بدهد در کتاب حاضری که غیر حاضر نوشته
د دوی کتله کیږی ، او ولایاتو او اعلی
حکومتیو کښ لیدل دحاضرۍ دما مورینو
دمستوفیت اوسر رشتۀ دارۍ، بۀهغه مامور
چه له طرفه دمستوفیانو اواعلی سر رشتۀ دارانو
معین کیږی اجرا کوی، اوحاضری دنورو مامورینو،
دا برو، له خوانڅخه دآمر دهغۀ شعبی او یا هغه څوك چه
یادسوی آمریئی انتخاب کړی کتله کیږی .
هغه مامورین چه سم له اصل (۳) سره د دی
لایحی له پاره دکتلو دحاضرۍ مکلف دی، پس له
لیدو دحاضرۍ له طرفه دصباح او ما نږ دیگر
کتاب دحاضرۍ به په کتنه اوتصدیق دآمرینو د
دایروچه سم له هدایت دپورته اصل (۳) سره په کتنه
تصدیق دحاضرۍ صلاحیت لری، رسوی اودسخط به حاصلوی.
کار داران دحاضرۍ پس له معین ساعت دحاضرۍ
دصباح څخه ترلسو دقیقونوروهم د مامورسره ملثا
کوی، هغه مامورچه پس له تيرېد و دلسو دقیقو
بېله معقوله عذره څخه راسی، غیحاضرشمېرل کیږی
اوبه مقابل دیوې ورځې غیرحاضرۍ کښ دد و ې
تخواه جنی کر نزول کیږی .
هر کله که یو له حاضرى ور کونکو څخه خجل ماموریت
ته حاضر اوبه کتاب دحاضرۍ کښ دسخط کړی وي دست
داجرا دوظیفه کښ په کوڅه او بازار کښ بیله تکت ،
ولیدل سی دپخور روز و تنخواء به ئی وکرزى .
هغه مامورین چه نظربه اصل (٥) ددی اصولنامی
سر غیر حاضر سوی دی ، هر کله که رقعه د خواهش درخصتی
د دوی ترمانه دیګرد هغی ورنی وه منسوبې ادائى
ته رئی ورسیږی او پورته آمرتی اجازه ور کی


۳
شده اند کیفیت نوشته بعد امضای وزیر
ویا مدیرمستقله ، از غیرحاضری معاف و رخصتی
اصولی انها محسوب میشود ، و هرگاه امر دائر باجازه
ندهد ، و یا رخصت اصولی نداشته باشند
غیرحاضر شمرده میشوند .
۸ :- ماموریکه فوت شود و پول غیرحاضری بذمه و باقی
باشد پول غیرحاضری ازمعاش آن که بذمه دولت
مانده باشد وضع و باقی معاش آن بورثه اش داده
میشود ، وهرگاه معاش آن بذمه دولت باقی
نباشد پول غیرحاضری آن معاف است
از ورثه اش گرفته نمیشود .
۹ :- معاش چپراسی های وزارات ، وسائرد وائر
دولتی بمقابل یکروز غیرحاضری یکروز کسر میشود .
۱۰ :- پول غیرحاضری مامورین در مرکز بموجب اطلاع
مدیرمامورین و یا دیگر مأمورین که بامور حاضری موظف
اند با مضای وزیر و یا مدیرمستقل و در وز قبل از
اجرای معاشات بدائرهٔ که معاش مأمور از انجا
داده میشود ، اطلاع وکسر میگردد ، و در نائب
الحکومه گیها وحكومات علی وسائر حكومات علاقه
دار بها ، ذریعهٔ مستوفی ها وسر رشته داران اعلی
ومدیرها ومأمورين مالیه محلی از معاش شخص
غیرحاضرکسرمیشود .
۱۱ :- هرگاه یکی از مستخدمین حاضری مریض شود باید مراکز
مدیرمامورین ویا ماموریکه ملاحظه حاضری را مینماید، و
درولايات و حکومتات اعلی مستوفی ها و سر رشته
داران اعلی ، و بد یگر حكومات بمأمورحاضری اطلاع
بدهد ورخصتی مامورین مهم و اطمینان و تصدیق امر

په کتاب حاضری کیو چه غیرحاضر لیکل سوی دی ،
کیفیت یی کلی ، په لم دستخط دوزیرا و یا مستقله مدير اغی خاضری
نخه معافوا وپہ اصولی رخصتی دوی کین حسا بیری ، هرکله که امر
دو ابری اجازه ویرنکلی او یا اصولی رخصتی وه نلری
غیرحاضر شمیرل کیږی .
یومامورکه میسی او پیسی دغیرحاضری په ذمه دده
باقی وی نو پیسی د غیرحاضری له تنخواه دده څخه
چه په ذمه ددولت باقی وی وضع اوباقی تنخواه ئی
وه ورثه ته ئی ورکول کیږی ، هرکله که تنخواه دغه ذمه
ددولت باقی نوی نو پیسی دغیرحاضری دده بخشلی ده له
ورثه دده څخه ندانخسته کیږی
تنخواه دچپراسیانو دوزارتوا ونور ودولتی دائرو په برابر
دیوه ورنخ دغیرحاضری، دیوی ورنحی دی تنخواه کمره ول کیږی .
پیسی دغیرحاضری د مامورینوپه مرکزکین په موجب
دخبرد مدير د مامورین یا بل ما مورچه په کار دحاضری
مقرردی په دستخط دوزیرا و یا مستقله مدیر دده و رختس
دیاندی له اجرا کیدو د تنخواه څخه هغه دائری ته چه
تنخواه دمامور د هغه ځا بیخنی ورکول کیږی خبر،
اوکرنه وله کیږی ، او په نائب الحکومگیو او اعلی حکومتنو
او نورو حکومتیواو علاقه دارو کین په ذریعه مستوفیان
اواعلی سررشته دار یوا ومدیرانوا و محلی مامورین د
مالیئی دتنخواه څخه دغیرحاضر سی کمره ول کیږی .
هرکله که یوا دحاضری ورکوونکو نربی ناجوړی سی، باید
چه په مرکز کین وه مدیر مامورین ته او یا هغه مامورته
چه دده حاضری گوری، او په ولاياتو او اعلی حکومتیو
کین وه مستوفیان اواعلی سررشته دارانوته اودنورو
حکومتیووه مامور دحاضری ته دی خبر ورکری مامورینو


مافوق معتبر است مأموريكه تصديق آمر مافوق را
حاصل نكند غير حاضر شناخته ميشود و قرار اصل (٥)
اين لايحه بمقابل يکروز معاش (سه روز) آن
كسر ميشود .

١٢ : رخصتی مريضی مأمورين با معاش در مدت يک سال
يکماه است ؛ خواه ايام مريضی مسلسل ، و يا
بتفاريق واقع شود مريضی اضافه از يکماه تا شش ماه
مناصفۀ معاش برای مأمور مريض داده ميشود و بعد
از مرور شش ماه از ماموريت سبكدوش ،
و در حال صحت عند اللزوم بديگر مأموريت حسب
لياقتش مقرر ميگردد .

١٣ : مأموريكه اضافه از يک ماه مريض شود هرگاه وظيفۀ
آن از وظايف مشتركه باشد مأموريكه در
وظيفه با مأمور مريض اشتراک دارند، وظايف
آنرا اجرا ميدارند، و اگر از وظايف مشتركه
نباشد تا مدت شش ماه هرگاه ممكن باشد
وظايف آنرا بذريعۀ يکی از مأمورين دوائر مشتركه
اجرا ميدارند، والا يک وكيل از طرف رئيس
همان دائرۀ مقرر شده از نصف تا سه ربع
معاش مأمور مريض باو داده ميشود .

١٤ : در مركز وزير و معين و مدير مستقل و در ولايات
و حكومات اعلى و كلان و سائر حكومتی ها ، مستوفيها
و سر رشته داران اعلى و مديران و مامورين عاليه
وقتاً فوقتاً و يا عند اللزوم بتفتيش حاضری مأمورين تحت
خود صلاحيت دارند مدير مأمورين يا مأموريكه ملاحظۀ حاضری
مامورين موظف است ، ميتواند كه برای تفتيش حاضری مأمورين
بآمر مافوق دائرۀ محسوبۀ خود ياد آوری نمايد .

په رخصتی كښی علم او اطمينان او تصديق آمر د مافوق
معتبر دی : هغه مامور چه تصديق آمر د مافوق حاصل
نکړی ، غیر حاضر بژندلی کیږی او سه له اصل (۵) ددی لایحی نه
پمقابل دیوی روژی ، تنخواه ددری روزو دده كریږی .

چه د ناجوړی ، د مامورينو سره له تنخواه ، په يوه كال
کښی یوه میاشت ده ، خواه روژی د مریضی پلہ پسی ،
او یا بیل بیل واقع سی ، ناجوری زیاد له یوی میاشتی تر
شپږ میاشتی پوری نیمه تنخواه وہ ناجوړ مامورته وركوله
كيږی ، و شوله تيريدو د شپږ مياشتی له ماموريت څخه
موقوف او په حال د صحت کښی عنداللزوم پر بل ماموریت به په
قرار د لیاقت خپل مقرر کیږی .

هغه مامور چه زیاد له یوی میاشتی نه ، مریض سی ، هرکله
کو ظیفه د ده له وظائفو مشتركه څخه وی هغه مامور
چه په وظیفه کښی د ناجوړه مامور سره شريك دي وظائف
دد هغه اجرا کوی ـ کله له وظائف مشترك څخه نوی ، په
صورت د امكان کښی تر مدت د شپږ میاشتی پوری وظائف
د هغه په ذریعه دیوه له مامورينو د مشترک دائروڅخه اجرا
کوی ، او کنه يو وكيل له طرفه د رئيس د هغ دائری مقرر
کیږی اوله نیمه تر دری برخی تنخواه دناجوړ مامور څخه
ته وركوله كيږی .

په مرکز کښی ، وزیر ، معین ، مدیر مستقل ، او په ولایاتو
او اعلى اولویو حکومتیواونو حکومتی کښی مستوفیان او اعلی
سر رشته داران او مدیران او مامورین دمالیتی وقت په
سره یا عند اللزوم په پلټنه د حاضری د مامورينو ماتحتونہ
خپل اختیار لری ، مدیر مامورین او یا هغه مامور چه په
ليد ودحاضرى د مامورينو مقرردی ، کولای سی لپار د پلټنی
د حاضره مامورینو بو رته مقنونو آحتر پلتنه ياد آوری وكی .


۱۵ - در مرکز وزرآ ومدیر های مستقله ، و در ولایات
و حکومات اعلی ، نائب الحكومه ها وحكام عند اللزوم
نظر بوقوع کارهای مهم وضروری علاوه بر اوقات
معینه حاضری ساعت کار را تزئید کرده میتوانند .

په مرکز کښ وزیران او مستقل مدیران او په ولایاتو
او اعلی حکومتونو کښ نائب الحکومه گان او حاکمان عند
اللزوم نظر په پیښیدلو دلو یوا و ضروری کارو ، علاه
په معین وقت دحاضری ، ستاد کارنی یاد کولای سی .

۱۶ - هرگاه یکی از مستخدمین حاضری در حین اجرای وظیفه اش
بیکد و دائره ولتی طلب شود از مدیریت مأمورین و
یا دیگر مامور یکه امور حاضری را اجرا مینماید . بامضای
امر دائره تکت اجازه برایش داده میشود و مامور
در وقت مراجعت بدائره منسوبه خود با تصدیق
مدیر و یا مامور دائره که در انجا طلب شده است
حاصل نماید .

هر کله چه یو دحاضری ورکو تکونرغی په وقت دکار کښ
دیوې دولتی دائری تر وغوښت سی له مدیریت مامورین
یا له بل ما مورینخچه امور دحاضری اجرا کوی په دستخط
دآمر د دائری تکت دجازتی مرته ور کول کیری، مامور
په وقت بیرته راتلوخپلی منسوبه دایری ته باید ددیو تصدیق
مدیریا مامورن هغه دایری چه دی هلته طلب سوی دی
حاصل کی .

اصول رخصتی مأمورین
۱۷ - رخصت با معاش که از طرف دولت برای
مأمورین اعطا میشود چهار نوع است :-
الف :- رخصت ضرورت .
ب :- رخصت تفریحی .
ج :- رخصت مریضی .
د :- رخصت عروسی ابتدائی .

اصول درخصتی د مامورینو
رخصت سر له تنخواه چه د دولت لدخواه مامورینونته
ور کول کیږی ، څلور قسمه دی :-
الف :- رخصت دضروری .
ب :- رخصت د تفریح .
ج :- رخصت د ناجوړی .
د :- رخصت داول واده .

الف :- رخصت ضرورت برای امر ضروری شخصی
مأمور در ظرف یکسال بیست روز مقرر است .
ب :- رخصت تفریحی در یکسال بیست روز است
خواه مأمور یکدفعه رخصت بگیرد یا متفاریق ، مأمور
مخیر است که رخصتی یکسال خود را در ظرف همان
سال و یا بعد از دو سال چهل روز و یا پس از
سه سال دو ماه بگیرد . اما اضافه از دو ماه

الف :- ضروری رخصت له پاره د ضروری کار
دمامور په یوه کال کښ شل ورځی مقرر دی .
ب :- رخصت دتفریح په یوه کال کښ شل ورځی دی
خواه مامور په یوه وار رخصت آخلی یا بیل بیل ، مامور
اختیار لری خپله رخصتی دیوه کال په هغه کال کښ یا پس له
دوه کاله څلویښت ورځی اویا پس له در و کالو ځنی دوی
میاشتی آخلی - اما زیات له دوه میاشتی رخصت


٦

رخصت داده نمیشود .
نه ورکول کیږی .
ج : - رخصتی مریضی مطابق اصل - ۱۲ - این اصولنامه اجرا میشود .
ج : - رخصت دناجوړی سم له اصل (۱۲) سړددی اصولنامی اجراکیږی .
د : - رخصتی عروسی ابتدائی ده روز است .
د : - داول واده رخصت لس ورځی دی .
۱۸ : - در رخصت تفریحی آمران مافوق ملاحظه کارامور نمایند که تا تعطیلی در اجرای کار واقع نشود و ادا رخصتی مامور نیز کرده شود .
په رخصت دتفریح کښی پوړته آمران محاظ دکار دماموری دی وه کی چه معطلی پواجرا د کارکښ رانسی ، اوهم ادا د رخصتی مامور و سی .
۱۹ : - در رخصت ضرورت آمران مافوق دقت نمایند که برای کارهای ضروری رخصت داده شود .
په رخصت دضرورت کښی پوړته آمران دی دقت وکی چه له پاره دضروری کار نو رخصت ورکرہ سی .
۲۰ : - رخصت ضروری وتفریحی وعروسی بیک بیعاد مسلسل داده نمیشود .
رخصت دضرورت تفریح ، او واده ، په یوه وقت کښی پوته نه ورکول کیږی .

اصول اعطای رخصتی
اصول د ورکولو درخصتی

۲۱ : - وزرا ومدیران مستقل تا سه روز بموجب اطلاع خودشان که بدریشته ی مامورین ات متعلقه خود اطلاع بدهند مرخص شده میتوانند وعلاوه انزا از مقام صدارت استیذان نمایند .
رخصت د وزیر انو او مستقل مدیرانو، تردری ورزی په موجب د خبر ددوی چه ملایر بتوه مامورین دخپل وزارت ته خبر ورکری ، رخصت کیدای سی ، او زیادله هغہ محه له مقام صدارت عظمی ی استیذان واخلی .
۲۲ : - رخصتی نائب الحکومه ها وحکام اعلی در مهد وزارت داخله از مقام صدارت عظمی استجازه میشود رخصتی نائب الحكومه وحکام اعلی در موضعیکه تیلفون موجود است تا سه روز و در جائیکه تلفو موجود نیست تا پنجروز باستیذان وزارت داخله ضرورت ندارد وکیل مسویه شان اصولاً اجرای کار را مینماید اما اطلاع دادن بوزارت داخله ضروریت و سائر مامورین ولایات وحكومات از آمر مافوق دائره منسوبه خود رخصت
رخصت دنائب الحكومګانوا واعلا حکامو په غچه دوزارت داخله له مقام صدارت عظمی څخه طلب د اجازه کیږی ، رخصتی د نائب الحكومګانو واعلا حکامو په هغځای کښ چه تیلفون شته تردی ورځی او په هغځای کښ تیلفون نسته تر پنیوری واستيذا ن دوزارت داخلی ته ضرورت نلری ، قانونی وکیل ددوی اصولا اجرا د کار کوی . اما خبر ورکول ، وزارت داخله ته ضروری دی ، او نور مامورین دولاياتو او حكومتو له پورته آمر دماسوبه دایره خپله څـــه رخصت


حاصل میدارند.
حاصلوی.
۲۳:- مامورین مرکزی وزارت ها و دوایر مستقله و رؤسای
مامورین د مرکز دو زارتو او مستقله دایرو اورئیسان
محاکم بمنظوری وزیر و مدیر مستقله و رئیس شعبه بخود د محکمو په منظوری دوزیر او مستقل مدیر او
تdata تفریحاً حاصل میدارند.
رئیس خپل رخصت اخلی.
٢٤:- برای منصبداران عسکری که به ترتیب سوانح له پاره دلشکری منصبدارانو چه په جوړه ولود
عمری خودها مکلف اند مطابق اصولنامه هذا
سوانح عمری خپلو سره مکلف دی سم له دی اصولنامی
رخصتی داده میشود.
سره هملارنگی رخصت ورکول کیږی.
٢٥:- رخصتی بقرار تکت آمرین یا فوق اجرا میشود.
رخصتی په قرار د تکت د پورته آمرانو اجرا کیږی.
مواد متفرقه متفرقه مواد
٢٦:- در موقع محاربه و یا کدام خدمت ضروری رخصت
په وقت دجنگه یا بل ضروری خدمت کښی رخصت
داده نمیشود از مامورین کسانیکه قبلاً رخصت گرفته
نه ورکول کیږی ، له مامورینو څخه هغه کسان چه د مخه ئی
باشند و بودن آنها برای خدمت ضرورت رخصت اخستی وی او اسیدل ددوی لپاره د خدمت
شود ب ماموریت منسوبه شان خواسته میشوند.
ضرورت سو خیل منسوبه ماموریت ته را غوښتل کیږی.
۲۷:- مامورینیکه از یک وزارت بدیگر وزارت تبدیل هغه ماموران چه له یوه وزارت څخه بل وزارت ته بدل
و یا جدیداً مقرر شوند، هر گاه خواهش رخصتیها
او یا نوی مقررسی که چیری خواهش درخصت تفریح و کی
کنند و از سالهای گذشته حق تفریح داشته
او د تیرو کلو حق د تفریح وه لری، په جاری کال کښ چه
باشند در سال جاری که جدیداً مقرر شده اند
نوی مقرر سوی دی پوره رخصت د تفریح خپل سم له
کاملًا رخصت تفریح خود راحسب قیودات حصه قيودات د برحی د (ب) اصل (۱۷) او (۱۸)
(ب) اصل (۱۷ و ۱۸) اصولنامه هذا گرفته سره د دی اصولنامی اخستی سی ، او که د تیره کلو حق نه لری
میتوانند و اگر از سال های ماضیه حق نداشته
رخصتی د تفریح د جاری کال خپل تر څوچه دوه
باشند از ایام تفریح سنه جاریه خود تا دوما
میاشتی تیری نسی، شل ورځی رخصت اخستی نسی
نگذرد، بیست روز رخصت گرفته نمیتوانند اما و پا ندی له پوره کید و ددوه میاشتو تر مخه
اما قبل از اکمال دوماه تا پنج روز اگر خواهش رخصتی که خواهش و کی رخصت ور کول کیږی
کند رخصت داده میشود، مامور ضیعه بیک هغه ماموران چه په یوه وزارت او مستقله دائره
وزارت و دائره مستقله، سال تمام ماموریت
کښی تمام کال ماموریت لری دخپل د تفریح


A
داشته اند رخصتی تفریح خود را در هر وقت که
خواهش کنند از وزارت و دائره منسوبه شان
داده میشود .
۲۸ :— مأمورینیکه برای حج بیت الله شریف رخصت
بخواهند هرگاه اصولاً حق رخصتی داشته باشند
امران مافوق شان مطابق حصه «ب» اصل
(۱۷) و (۱۸) و (۱۹) این اصولنامه رخصتی
ایام استحقاقی شانرا با معاش و اضافه آنرا
بدون معاش اجازت داده میتوانند .
۲۹ :— مأمورینیکه برای سیاحت رخصت بخواهند
ایام رخصتی استحقاقی خود را با معاش حاصل
میتوانند، و اضافه از آنرا بعد استعفا از
ماموریت و تحصیل پاسپورت رفته میتوانند .
۳۰ :— مأمورینیکه برای معالجه امراض خود بخواهش رفتن
خارج را نمایند حتمی است که از مدبریت و یا
ماموریت ای صحی محلی ، تصدیق عدم امکان معالجه
خود را بداخل حاصل نمایند ، امران مافوق بعد از
ضبط تصدیق مذکور رخصت داده تأدیه معاشات
آنها قرار ذیل میشود :—
اگر رخصت مریضی را حق داشته باشند ایام
استحقاقی معاش کامل و علاوه بر آن تا شش ماه
مطابق اصل (۱۲) این اصولنامه بموجب
تصدیق داکتر هائیکه نزدشان علاج میکنند
و یا تصدیق نماینده افغانی مقیم آن مملکت
مناصفه معاش برای شان داده میشود .
۳۱ :— مأمورینیکه نظر باصل (۲۸) و (۲۹) و (۳۰)
بخارج میروند وظائف شانرا تا اکمال میعاد رخصتی

رخصت په هر وقت کښی چه خواهش وکی
له منسوبه وزارت او دائری د دوی څخه
ورکول کیږی .
هغه ماموران چه له پاره د حج دبیت الله شریف
رخصت وغواړی، که چیری اصولاً حق د رخصتی لری
پورته امران ددوی مطابق دبرخی د [ب] اصل
(۱۷) و (۱۸) و (۱۹) ددی اصولنامی سر رخصت
د مرویز و دحق د دوی سره له تنخواه او اضافه
دهغه بیله تنخواه اجازه ورکولای سی .
هغه ماموران چه له پاره دجهان ګشتی رخصت وغواړی
روژی درخصتی د حق خپل سره له تنخواه حاصله کولای سی
او زیات له هغه څخه پس له استعفا له ماموریت خینی
او حاصلول دپاسپورت تلای سی .
هغه ماموران چه له پاره د علاج کولو د مرض خپلو
خواهش د تللو بهر ملکوته و کی ضرور هی دی چه له مدبریتو
یا ماموریتو دطبیبه دهغه جای څخه تصدیق حاصل
کی چه دننه په افغانسان کښی امکان د علاج نسته
د دوی
و پورته آمر پس له ضبطولو دهغه تصدیق څخه رخصت ورکوکی
او ورکول دتنخواه ددوی په دی مادی قرار سره کیږی .
که چیری درخصتی دمرضی حق ولری ، تنخواه دورخو استحقاقی
خپل کامل، او پرغیره په هغه ترشپږ میاشتی سره اصل
(۱۲) ددی اصولنامی سره په موجب د تصدیق دهغه داکتر
چه دی ئی تر معالجی لاندی نیولی ی، او یا تصدیق د
افغانی نمایندګان چه په هغه جای کښی مقیم دی،
نيمائی تنخواه ورته ورکوله کیږی .
هغه ماموران چه نظر په اصل (۲۸) و (۲۹) و (۳۰)
ددی اصولنامی سره بهرته ځی وظیفی د دوی ترپوره کیدو دورځو


۹
دیگر مامورین یا وکیل آنها مطابق اصل (۱۳) این اصولنامه ایفا میدارند و اگر بعد از انقضای موعد معینه، مامورین مذکور بـماموریت حاضر نشوند دیگر مامورین عوض شان مقرر میگردند و در حال عودت مامورین مذکور بدیگر ماموریت بحسب لیاقت شان مقرر میشوند.
د رخصتی، نور ماموران او یا وکیل د دوی هم له اصل (۱۳) د دی اصولنامی سره اجرا کوی، او که پر له ټاکلی مودی معلومد شوی و عدی هغہ ماموران، ماموریت تہ حاضر نسی نور ماموران پہ عوض د دوی کښی مقرریں ږی، او پہ وقت د بیرتہ راتلو کښی ھغہ ماموران پہ قرار د لیاقت خپل پہ نورو ماموریتو کښی مقررین ږی.
۳۲:- کسانیکه معاش شخصی دارند هر گاه برای معالجہ یا حج بیت اللہ شریف یا سیاحت بخارج بروند اگر برای معالجہ بروند قرار اصل (۳۰) هر گاه برای حج بیت اللہ میروند حسب اصل (۲۸) این اصولنامه و اگر برای سیاحت بروند بدون معاش رفتہ میتوانند.
هغہ کسان چہ شخصی تنخواہ لری، هر کلہ چہ لہ پاشہ د علاج یا لہ پارہ د حج د بیت الله شریف یا لہ پارہ د جهان گشتی بهر ملکو تہ ځی پہ قرار د اصل (۳۰) او کلہ پاش د حج د بیت اللہ ځی پہ قرار د اصل (۲۸) د دی اصولنامی سرہ، او کہ لہ پارہ د جهان گشتی ځی بی لہ تنخواہ تلای سی.
۳۳:- کسانیکه معاش شخصی دارند و مطابق اصل (۳۲) فوق برای سیاحت بخارج بروند در قطع و تادیه معاش آنها از تاریخ رسیدن بسرحد افغانستان در حال خروج خروج نظر بتاریخ ملاحظہ سرحد دار در پاسپورت شان و راپورت سرحد داری اعتبار داده میشود.
ھغہ کسان چہ شخصی تنخواہ لری او پہ قرار د پور تہ اصل (۳۲) سر جہان گشتی لہ پارہ بھرتہ لاړسی پہ قطع او ورکول د تنخواہ د دوی کښی له تاریخہ د رسیدلو پہ حد د افغانستان تہ پہ حال د وتلو او ننو تلو نظر تہ تاریخ د ملاحظی د حد دار تہ پہ پاسپورټ د دوی کښی او نظر پہ رپوټ د حد داری تہ اعتبار ورکړہ کیږی.
٣٤:- در زمان رخصتی های نائب الحکومه ها و حکام اعلی کلان و دیگر حکام و علاقہ داران مستوفیان و سر رشتہ داران و مدیران مامورین مالیہ وظائف حکومت ایفا مینمایند، و در حال غیاب و رخصتی وزرا وظائف شانرا معین آن وزارت اجرا میکند و یا عند اللزوم از مقام صدارت وظائف آنها بدیگر وزیر و یا وکیل تفویض میشود
پہ وقت د رخصتی د نائب الحکومه گانو او اعلی او لویو او نورو حاکمانو او علاقہ دارانو کښی مستوفیان او سر رشتہ داران او مدیران او ماموران د مالیتی به د حکومت کارونہ کوی او پہ حال د غائب والی او د رخصتی د وزیرانو کښی کارونہ د دوی بہ معین د ھغہ وزارت اجرا کوی او یا عند اللزوم لہ مقامہ د صدارت څخه وظیفی د دوی و بل وزیر او یا وکیل تہ سپارل کیږی.
٣٥:- دیگر مامورین دوائر دولتی ولایات و حکومتی ها که ترخیص حاصل مینمایند وکلای قانونی شان
نور ماموران د دولتی دایرو د حکومتیو او دولا یا تو چہ رخصت اخلی پہ عوض د دوی کښی


وظائف آنها را ایفامی نمایند مثلاً در غیاب
مستوفیان ، سررشته داران اعلیٰ در محاسبه
و در غیاب مدیر یا مامور مالیه ، سرکاتب و
کاتب اول مالیه و همچنان در جمیع دوائر دولتی
وکالت مامور اول را مامور دوم همان
دائره ایفا مینماید .
٣٦:- برای میلهُ قبله کشی رخصتی مأمورین دیجال بکرور
مقرر است که بتصویب مجالس مشاوره محلی و
تصدیق امر مافوق همان نقطه نسبت بموسم
هر موضع از پانزده حوت الی پانزده حمل یکروز تعیین
و مامورین در آنروز رخصت میشوند .
٣٧:- ماموریکه بعد اکمال رخصت معینه اش
بدون عذر معقول بپاموریت حاضر نشود غیر
حاضر محسوب شده قرار اصولنامۀ ہٰذا
مسئول است
رخصتی ہای عمومی

٣٨:- الف :- جشن استقلال در مرکز (٨)
روز ، جشن استقلال در ولایات و حکومتہا
اعلی (٣) روز .
تاریخ شروع رخصتی مذکور ہر سال
در تقویم تعیین میشود .
ب :- عید مبارک اضحیٰ یک روز قبل
و روز اول ، دوم ، سوم جمله چهار روز .
ج :- عید مبارک رمضان روز اول ، دوم
سوم جمله سه روز .

کارونه ددوی بمقانوني وکیلان ددوی اجرا کوی
مثلاً په وقت دغائب والی د مستوفیانو اوا علی سر رشته
دارانو ، مدیر دمحاسبی ، اوپه غیاب دمدیر یا مامور
دمالیتی ، سرکاتب یا اول کاتب دمالیتی ، ھمدار نگی
پہ ټولو دائر ودحکومتی کښ ، داول مامور وکالت په
دویم مامور دهمغی دائری کوی .
له پآر دمیلی دقلبه کشی یوه ورځ رخصتی د مامورانو په
یو کال کښ منظوره ده چه په تصویب د مجلش مشور محلی او
تصدیق د مافوق آمرد هغہ ځای ، نسبت و موسم دهر
ځای شہ ، پنځہ لس دحوت څخہ ترپنځہ لسمی دحمل یوی یوه ورځ
ټاکلی کیږی ، او ماموران په هغه ورځ کښ رخصتیږی.
هغه مامورچه پس له پوری کولو د معلوم رخصت دده
بی له معقولہ عذرہ څخہ ماموریت تہ حاضر نشی،
غیر حاضر حسا بیږی او سم له دی اصولنامی
سرہ جوابدہ دی .
عامی رخصتی

الف :- داستقلال جشن په مرکز کښ اته
روزی . داستقلال جشن په ولایا تو اواعلیٰ حکومتینو
کښ ، دری ورځی دی .
تاریخ دشروع د مذکورو سوی رخصتی هرکال په یی تقویم
کښ معلومیږی .
ب :- لوی اختر ، یوه ورځ د می اندی ، اوله دیه
دویمه ورځ ، ټول څلور ورځی دی .
ج :- کچنی اختر ، اوله ، دویمه ، دریمه ورځ ،
ټول دری ورځی دی .


۱۱

د: دهم ماه محرم الحرام یکروز
هـ: دوازدهم ربیع الاول مولود شریف یکروز
و: رخصتی جشن نجات وطن در مرکز و ولایات و حکومات اعلی یکروز
ز: تاسیس شورای ملی (۱۸) سنبله یکروز
ح: روز اول ماه مبارک رمضان یکروز
۳۹: مأمورین دوائر دولتی با وامر و هدایات اصولنامه هذا و مدیریت های مامورین و سائر مامورین حاضری که ملاحظه امور حاضری را می نمایند به تطبیق و اجرای احکام این اصولنامه مکلف اند

د: لسم دمحرم دمیاشتی یوه ورځ
هـ: دولسم دلمړی خور، مولود شریف یوه ورځ
و: رخصتی دجشن دنجات دوطن په مرکز او ولایاتو او اعلی حکومتیو کښ یوه ورځ
ز: تاسیس د شورای ملی ۱۸ دسنبله یوه ورځ
ح: اوله ورځ درمژې دی یوه ورځ
ماموران ددولتی دایرو په حکمو او هدایتو ددی اصولنامی او مدیریتونو دمامورین او نور مامورین دحاضری چه ملاحظه دحاضری دکارکوی په برابروالی او اجرا دحکمو ددی اصولنامی سره مکلف دی

تعمیل و انفاذ احکام مواد اصولنامۀ هذا امر و اراده میکنم تحریر ۸ برج عقرب ۱۳۱۰

په عمل راوستو او اجراکولو دحکمو موادو ددی اصولنامی سره امر واراده کوم ۸ عقرب ۱۳۱۰
مطابق ۱۹ جمادی الثانی ۱۳۵۰ ق


[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]


نمره اول

ضمیمه اصولنامه حاضری و رخصتی
مامورین
ایام تعطیل عمومی، که برخصتی های خصوصی
مامورین تصادف میکند بایام رخصتی های خصوصی
شان محسوب است .

ضمیمه د اصولنامی د حاضری، او رخصتی
د مامورینو
ورزی د عامو تعطیلاتو چه برا برتیا و کا
د خاصی رخصتی کانی د مامورینو سره ، په ورزی
د خاصی رخصتی کانو کښی حسابیږی .

مورخه : ۳۰ جوزا ۱۳۱۱ شمسی. مطابق ۱۴ صفر المظفر ۱۳۵۱ قمری


[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL]
[ILL] سنه ۷۱ [ILL]


ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری رخصتی مامورین
(ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری رخصتی کانید مامورینو)

۱:- تعدیل اصل (۱۰) اصولنامه مذکور:-
مراتب غیر حاضره یی مامورین دورۀ را قبل از اجرای معاشات از طرف مدیریت مأمورین و سائر مامورینیکه بامور حاضری موظف اند بامضای آمر بزرگ اداره بدینترتیب که معاش مامور از اشخاص داده میشود اطلاع و پول غیر حاضری بموجب اطلاع مذکور از معاش شخص غیر حاضر می شود.

۲:- مامورینیکه از یک ماموریت بدیگر ماموریت اصولاً تبدیل و یابموجب جواز استخدام از ماموریت منفک می گردند از مدیریتهای مامورین منسوبه و یا سائر دوائریکه بحاضری مامورین مکلف هستند ایام رخصت استحقاقی آنها بیک ورقه تشریح و با مضای آمر همان دایره بضمیمۀ مکتوب مقرری و یا جواز استخدام برای شان داده میشود تا در دو ایریکه جدیداً نصب و استخدام میشوند اصولاً در رخصتی های شان مراعات شود.

ګنږول د (۱۰) مادې ذکر کېدۍ شوی اصولنامی :-
کیفیت د غیر حاضری د مامورینو د وه ورنځی پښتن تر اجرا د معاشاتو څخه له خوا د مدیریت مامورین و ګر د هغه مامورینو چه په امورو د حاضره مقرکیدی په امضاد لوړو امرانو د ادارتونو او هغه ادراتو چه معاش د غیر حاضر مامور له هغه جایه ورکرهوه کیږی خبر او پیسی د غیر حاضر په سبب د هغه خبر له معاش د غیر حاضر مامور څخه ګنږول کیږی.
هغه مامورین چه له یوه ماموریت څخه بل ماموریته اصولا بدلیږی او یا په سبب د جواز استخدام خیل له ماموریتیه څخه جلا کیږی له منسوبه مدیریتو څخه د مامورین و یا کبر د هغه دایری چه په حاضر مامو مکلف دی دوخت د رخصتی کانی د هغه مامور په یو یوه پاڼه کښی سره د تفصیلا تو په امضاء امرهغی داېرو مکتو د مقرری او یا جواز استخدام سره یو جای ورته ورکول کیږی ، ترڅو چه بله دایره چه دغه مامورنوی په هغه کښی مقر کیږی به قراري د قاعدی په رخصتی کانی کښی هغه امر را چاودري.

مورخه ۱۱ قوس ۱۳۱۲ شمسی مطابق ؛ ۱ شعبان ۱۳۵۲ قمری


نمبر ۳

ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری و رخصتی مامورین
تبدیل اصل (۲۷)
ایام رخصت تفریحی که بموجب اصل (۱۷) برای مامورین مقرر است بحساب تاریخی ۱ ماهه تادیه میشود مامور مخیر است که رخصت مقرر را در بین سال بتفاریق و یا در ختم سال به يك دفعه اخذ نماید.

تبصره : -
ماموریکه از يك دائره بدیگر دائره تبدیل یا جدید مقرر میشود اگر از سالهای گذشته حق تفریح داشته باشد حسب قیودات اصل (۱۷) و (۱۸) والا بموجب احکام این ضمیمه ایام استحقاقی خود را گرفته میتواند.
مورخۀ ۱۰ سرطان ١٣١٤ مطابق ۲۹ ربیع الاول ١٣٥٤

د مامورینو د حاضری و رخصتی ضمیمه
گړزول د (۲۷) اصل
روځی د تفریحی رخصت چه په موجب سره د (۱۷) اصل له پاره د مامورینو مقرری دی په حساب تاریخی د (۱۲) میاشتو ورکولای کیږی مامور واك لری چه مقرر رخصت په میانځ د کال کښي بيل بيل يا ئی په آخر دکال کښي یو ځای آخلی.

تبصره : -
هغه مامور چه له یوی دائری ویلی ته تبدیل یا نوی مقرریږی که چیری له تیرو کلو حق دتفریحی رخصت لری سم له قيود د (۱۷) او (۱۸) اصل او که نوی یموجب سره داحکام ددی ضمیمی تفریحی روځی خپلی اخستای شی.
ليك ۱۰ د سرطان مطابق ۲۹ ربيع الاول ١٣٥٤


[BLANK PAGE]


نمره ٤

ضمیمهٔ اصولنامهٔ حاضری
و رخصتی مامورین

تبدیل اصل (۳۷)
ماموریکه بموجب اصل (۷) و یا بعد
اکمال رخصت معینه‌اش غیر حاضر شود
در بارهٔ آن قرار ذیل اجراآت
میشود : —
الف : — الی بیست روز در صورت عدم
عذر معقول مطابق اصل (٥) معاش آن
کسر میگردد و اگر عذر معقول
داشته باشد ایام غیر حاضری بر خصت
اصولی آن مجری میشود و در حال
عدم استحقاق رخصت اصولی معاش
مدت غیاب برایش داده نمیشود .

تبصره : —

تشخیص عذر معقول مستند به تصدیق

د مامورینو د حاضری او رخصتی
د اصولنامی ضمیمه

گنزول د (۳۷) اصل
هغه مامور چه به موجب د اصل (۷)
یا پس له اکمال د رخصتی معینی خپلی
غیر حاضر شی پدی ډول د ده په باب کښی
اجراآت کیږی .
الف :ـ تر شلورو ځوپی له معقوله عذره په
موجب سره د (٥) اصل معاش دده کسر
کیږی او که معقول عذر لری روځی
د غیر حاضری ئی په اصولی ایامو د رخصتی
کښی مجری کیږی ، او که چیر ته مستحق
د اصولی رخصتی نوی معاش د الو نیا مدی
نه ور کولای کیږی .

تبصره : —

د معقول عذر تشخیص په تصدیق د هغو


۲
و اطمینان آمر انیست که در اصل آمرانو پوری اره لری چه پر (۲۲)
(۲۲) و (۲۳) این اصولنامه او (۲۳) اصل ددي اصولنامي کښې
توضیح یافته . توضیح شوی دی .
ب : ـــ غیر حاضری متجاوز از بیست روز ب : ـــ تر شلو ورځو زیاته غیر حاضری
به تطبیق اصل (٥) اصولنامه استعفای په تطبیق د (٥) اصل د اصولنامی
مامورین استعفا شناخته میشود ولی داستعفا استعفابلله کېږی اماله مستعفی
از مامور مستعفی پول غیر حاضری مامور څخه د غیر حاضری پیسه
گرفته نمیشود . نه آخسته کېږی .
ج : ـــ مامور غیر حاضر که مریض ثابت ج : ـــ غیر حاضر مامور که مریض ثابت شو
شود از احکام فوق مستثنی بوده له پورته حکم څخه مستثنا او په موجب
و بموجب اصل (۱۱) این اصولنامه سره د (۱۱) اصل ددی اصولنا می
اجرا میشود . اجرا کېږی .
د : ـــ در باره مستخدمین تبعه خارجه د : ـــ په باب دهغو مستخدمینو کښې چه تبعه
احکام اصولنامه استخدام تبعه خارجه دخارجه وی بموجب د احکام دا صولنامی
مرعی الاجر است . داستخدام د تبعه خارجه کړن کېږی.
مورخه ۱۰ سرطان ١٣١٤ مطابق پټه ۱۰ دسرطان ١٣١٤ مطابق ٢٩
٢٩ ربیع الاول ١٣٥٤ ربیع الاول ١٣٥٤


۳

تبصره
الف : در اثنای اعطای رخصتی ملاحظۀ بعد مسافه از طرف آمران تحت نظر گرفته شده حسب الایجاب از پنج الی بیست روز به رخصتی معینۀ شان ایزاد میشود .

تبصره
الف : په مياشت درخصتی ور کول کښی د آمرانو له خوا د لریوالی لحاظ داډول کیدای شی چه له پنځو تر شلو ورځو په معینه رخصتی ددوی زیاتیږی .

ب : راجع بغیر حاضری و مریضی و تدقیق در تناوب رخصتی افراد مذکور نظر باهمیت وقت و ملاحظۀ وظائف شان حسب مقررات پرو گرام خدمات عسکری اجرا می یابد .

ب : په نسبت د غیر حاضری ، مریضی او تدقیق په نوبتودرخصتی دمذکوریانو او افراد کښی په موجب سره دعسکری پرو گرام په لحاظ د وقت او رعایت دوظائفو عمل کیږی .

بعد از نشر این ضمیمه حکم اصل (۹) اصولنامۀ حاضری و رخصتی مامورین ملغی است ، مورخۀ (۱۰) سرطان ۱۳۱٤ مطابق ۲۹ ربیع الاول ۱۳۳٤

پس له نشر ددی ضمیمی حکم د نهم اصل داصولنامی دحاضری او ر خصتی دمامورینو ملغی ده ـ ليك د (۱۰) سرطان ۱۳۱٤ مطابق [ILL] الاول ۱۳۳٤


نمبر 5
ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری و رخصتی
مامورین

1: عملۀ فابریکات و مطابع در امور حاضری
تابع با حکام اصولنامۀ حاضری مامورین
بوده عوض غیر حاضری یکروز ، معاش
دو روزۀ شان کسر میشود، واز رخصتی
های اصولی باستثنای رخصت تفریحی
قرار ذیل استحقاق دارند :-
مریضی سالانه (20) روز با معاش
علاوه ازان بدون معاش
ضرورت سالانه (15) روز با معاش
علاوه ازان بدون معاش .

2: مستخدمین اداری که بدادن سوانح عمر
مکلف نمیباشند از قبیل خانه سامان ها
و چپراسی ها و امثال آن در مقابل غیر
حاضری یکروز یکروزه معاش آنها کسر

د مامورینود حاضری او رخصتی
داصولنامی ضمیمه

1:- عمله د کارخانو او چاپ خانو په باب
د حاضری کښی تابع د مامورینود حاضری
د اصولنامی دی پدی ډول چه پر ځای
د یوی روځی غیر حاضری معاش
د دو ورځو څنی کسر لخی اوله جمله
د اصولی رخصتو څخه بی له تفریحی
رخصت په دی شان استحقاق لری :-
د کال مریضی (20) روځی سره
له معاشه او باقی مده بی معاشه :-
د کال ضروری رخصتی (15) ورځی
سره له معاشه او باقی مده بی معاشه .

2:- اداری مستخدمین چه په ورکولو
د سوانح عمری مکلف ندی لکه
خانه سامانان چپراسیان او امثال
د دوی په مقابل کښی د یوی
روځی غیر حاضری یوه روځ معاش


میشود وحق استفاده از رخصتی های
اصولی ندارند .
۳ :. ترتیب حاضری و اعطای رخصتی و کسر
معاش وغير حاضری مستخدمین متذکره
اصل (۱) و (۲) فوق الذکر با مر
و اطمینان آمران دوائر منسوبه شان
اجرا میگردد .
٤ :. مستخدمين فابريکا تیکه بموجب
قرارداد کار میکنند حسب قرار داد
منعقده باوشان رفتار میشود .
ه :. رخصتی افراد عسکری و پولیس
در یکسال (۲۰) روز و بيك دوره
که عبارت از دو سال باشد (٤٠) روز
است که بموجب تکت رسمی و امر آمران
قطعات مربوطه شان قرار ذیل اعطا
میشود :-
قوماندان فرقه مستقل (٤٠) روز
فرقه مشران « (۲۰)
غندمشران « (١٥)
كندك مشران « (۱۰)
تولیمشران « (۷)
نه ور کول کیږی او حق د اصولی رخصتی
نه لری .
۳ :- دحاضری ترتیب اوور کول درخصت
یا گنړ زول د معاش او غير حاضری
دمذکوره مستخدمینو په (۱) و (۲)
اصل کښی به امر او په اطمینان سره
د آمرانو د دوی اجرا کیږی
٤ :- د کار خانو مستخدمين چه په موجب
دقرار داد کار کوی په رعایه د هغه
قرار داد منعقده له دوی سر ه پالته کیږی
٥ :- د عسکری افراد او د پولیسانو یو کالنی
رخصت (۲۰) روځی دی او په يوه
دوره کښی چه عبارت له دوو کالو دی
(٤٠) روخی په موجب سره درسمی
تکت د امر او آمرانو د دوی د قطعاتو
پدی ډول سره ور کول کیږی :-
د مستقلی فرقی قوماندان (٤٠) روخی
فرقه مشران « (۲۰)
غند مشران « (١٥)
كندك مشران « (۱۰)
تولیمشران « (۷)


نمبر ٦

ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری و رخصتی
مامورین

مأمورین و منصبداران عسکری در امور
حاضری و رخصتی تابع باحکام این
اصول نامه میباشند تنها امور حاضری
یومیۀ منصبداران داخلۀ قطعات که
بتعليم وتربيۀ افراد عسکری موظف
هستند مطابق پروگرام جداگانه
وزارت حربيه تعيين واجرا
می شود .

مورخۀ ٢٦ میزان ١٣١٤
٢١ رجب ١٣٥٤

د مامورينو درخصتی او حاضری
داصولنا مى ضميمه

مامورين اوعسکری منصبداران په امور
دحاضری او رخصتی کښی تابع په احکامو
سره ددی اصولنامی دی یوالحی امور
دحاضری دهغو منصبدارانو چه په قطعه
کښی داخل اوپه تعليم اوتربيه دعسکری
دافرا دو موظف دى سم له بيل
(جداگانه) پروگرام سره چه دوزارت
حربيه له خواه تعین کیږی اجرا کیږی.

تاریخ ٢٦ ميزان ١٣١٤ مطابق
٢١ درجب ١٣٥٤


اصول
مامورین
ضمیمه
ضمیمه نظامنامه حاضری و رخصتی
د مامورانو د رخصتی د اصولنامی

رقعه های استدعائیه رخصتی مامورین
د مامورانو د رخصتی درخواست رقعه هر کال دیوه
یکماه بعد از ختم هر سال از طرف دایره
پوره کال د پوره کید و څخه د منصوبی دایری خوا
منسوبه آن محو و تلف میشود.
محو او تلفیږی
مورخه ۸ عقرب ۱۳۱۵
نیټه ۸ د لړم ۱۳۱۵


ضمیمه اصولنامه حاضری و رخصتی مامورین

تکت های اجازه که بموجب اصل (۱۶) اصولنامه حاضری ورخصتی برای مأمور داده میشود و بعد از انجام خدمت بدائره مربوطه حفظ میگردد ، اینقسم تکت ها يك ماه بعد از اختتام هر سال از طرف دائره مربوطه محو و تلف میشود مورخه ۸ اسد ۱۳۱۸

د مامورینو د حاضری او رخصتی ضمیمه

داجازی تکتونه چه د حاضری اورخصتی د اصولنامی د (۱۶) اصل بموجب مامورته ورکول کیږی او پس د خدمت له انجامه په مربوطه دایره کښی ساتل کیږی ، داراز تکتونه د هر کال داختمام له وروسته یوه میاشت بعدد مربوطی دایری له خوا محوه او تلفیږی .


ضمیمهٔ اصول نامه حاضری و رخصتی مامورین د حاضری او رخصتی داصولنامی ضمیمه :
ماموریکه رخصت ضرورت معینهٔ سالانهٔ هغه مامور چه خپل دکال ضروری رخصت ئی ٹوله
خود را تماماً اخذ کرده باشد و بعداً اخیستی وی ـ اووروسته بیا یو ضرورت ورپیښ
ضرورتی برایش واقع شود، اضافه ایام سی ـ دکال د ضرورت درخصتی ترورځوزباتی
ضرورت سالانه به تصدیق و اجازهٔ نوری ورځی ئی د لوړ آمربه تصدیق او اجازه
آمر مافوق به رخصت تفریحی استحقاقی آن دتفریحی رخصت په ورځوکی چه دی ئی استحقاق
محسوب میشود . لری ور حسابیږی
مورخهٔ ۲۰ میزان ۱۳۲۰ مطابق ۲۰ رمضان المبارك ۱۳۸۰ / ۲۰ - ۷- ۱۳۲۰ -یم دروژی مبارکی د۲۰ سرهـ ١٣٦٠


ضمیمۀ اصولنامه حاضری و رخصتی مامورین
۱ - تزئید بر اصل ۱۲
تبصره
ا كريك منصبدار و یا مأمور دوائر عسکری
و پولیس و ژاندارمه ، در اثنای محاربه
مجروح و یا مریض گردد، مریضی او ازین
حکم مستثنی است ، معاش اینچنین اشخاص
الی زمان صحت کسر نشده و مأموریت شان
بواسطۀ جرح و مریضی تغییر نمی یابد .
۲ - تعدیل تبدیل حصۀ ب اصل ۳۷ : -
ب غیر حاضری متجاوز از بیست روز باستثنای
صاحبمنصبان عسکری و پولیس و ژاندارمه
به تطبیق اصل ( ۵ ) اصولنامه استعفای
مأمورین استعفا شناخته می شود ولی
از مأمور مستعفی پول غیر حاضری گرفته
نمی شود مورخۀ ۲۰ حوت ۱۳۲۰
مطابق ۲۳ ماه صفر ۱۳۶۱
د مامورینو د حاضری او رخصتی داصولنامې
ضمیمه پر ( ۱۲ ) اصل زياته ول،
تبصره
که یو منصبدار یاد عسکری دوائرو یا د پولیسو
او ژاندارمې دوائرو يومامور په جنگ کښی
تپی یا مریض سی، د ده مریضی ددې حکمه
څخه مستثنی ده ــ د داسی کسانو معاش د جوړیدو
تروخته پوری نه کسر کیږی او ماموریت ئی
د مریضی یا تپی والی په واسطه تغیر نکوی .
۲ - د ( ۳۷ ) اصل د ( ب ) دبرخې تعدیل :
( ب ) تر شلو ورځو زياته غير حاضری بېله
عسکری او د پولیسو او ژاندارمې د منصبدارانو
څخه سم د مامورینو داستعفی داصولنامې د ( ٥ )
اصله سره استعفا بلل کیږی مگر د مستعفی ماموره
څخه دغیر حاضری پیسی نه اخسته کیږی
د حوت ( ۲۰ ) ۱۳۲۰
د صفری ( ۲۳ ) ١٣٦١


ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری و رخصتی مأمورین:
۱: اعطای رخصت مریضی مأمورین مقید
بحساب تاریخی سالانه نیست، مامورین بهر
موقعی که مریض شوند در ظرف همان سال،
به امر و تصدیق آمر مافوق، ایام مریضی
معینۀ اصولی خود را اخذ کرده می توانند،
اما رخصت ضرورت بحساب تاریخی سالانه
داده می شود.
۲: مأمورینیکه متجاوز از یک ماه مریض
شوند اضافه یکماهه مریضی آنها به ایام
تفریحی استحقاقیشان، به اجازۀ آمر مافوق
اصولاً محسوب و علاوه آن مطابق فقرۀ (۱۲)
این اصولنامه اجراء میشود .
مورخۀ ۱۴ جوزا ۱۳۲۱ مطابق
(۱۹) ماه جمادی الاول ۱۳۶۱

د مامورینو د حاضری او رخصتی د اصولنامي ضمیمه :
۱: د مامورینو د مریضی رخصت د کال
په تاریخی حساب پوری اړه نه لری. هر وخت
چه مأمورین ناجوړه شی په هم دغه کال کښی
د خپل پورته آمریه امر او تصدیق د خپلی ناروغتیا
دټاکلو شوو اصولی ورځو رخصت اخستلی
شی، لیکن ضروری رخصت د کال په تاریخی
حساب ورکول کیږی.
۲: هغه مأمورین چه د یوی میاشتی څخه زیات
ناروغه شی د یوی میاشتی څخه زیاته ناروغتیا ئې
د پورته آمریه اجازه اصولاً به تفریحی استحقاق
کښی حسابولی شی او له دی څخه زیاته ناروغتیا به ئې
ددی اصولنامی د ۱۲ اصل مطابق اجرا کیږی.
نیټه
۱۳۲۱ د جوزا ۱۴
۱۳۶۱ د د ربیعی خور ۱۹


ضمیمۀ اصولنامۀ
حاضری و رخصتی مامورین
تبدیل اصل «۲» اصولنامۀ مذکوره

اوقات حاضری مامورین از اول حمل تا آخر
سنبله از ساعت (۸) صبح الی چهار و نیم واز اول
میزان الی آخر حوت از (۹) الی سه و نیم
عصر است .
در ماه مبارک رمضان که با بروج شمسی تصادف
می نماید اوقات حاضری آن حسب ذیل
است :
در برج حمل وثور واز اول میزان تا آخر
حوت از ساعت (۹) الی سه و نیم واز اول جوزا
الی آخر سنبله از ساعت (۸) صبح الی يك و نیم
بعد از ظهر .

مورخه ۱۳ جدی ۱۳۲۵ مطابق ۱۰ ماه
صفر ١٣٦٦

د مامورینو د حاضری او درخصتی
د اصولنامی ضمیمه
د نوموړی اصولنامی د «۲» اصلی تبدیل

د مامورینو د حاضری وختونه د حمل له اوله د سنبلی
تر پایه پوری دسهار له (۸) بجو څخه د شاور څلورو
نیمو پوری اود میزان له او له د حوت تر پا یه
پوری د نهو بجو نه د مازدیګر د درو نیمو بجوپوری دی.
دروژی په میاشت کښی چه د شمسی برجونو
سره تصادف کوی دحا ضری وختونه په دی
ډول دی :
پاحمل او ثور او د میزان له اوله څخه د حوت تر پا یه
پوری د نهو بجونه تردری نیمو پوری او د جوزا
له او له دسنبلي ترپا یه پوری دسهار دا تو بجو
د مازپښین نه وروسته تریوي نيمې بجې پوری .

۱۳ د جدی ۱۳۲۵ د (۱۰) د صفر ١٣٦٦
سره سم .

طبع ۳ / ۱۱ / ٢٥ مطبعۀ عمومی کابل


ضمیمۀ اصولنامۀ حاضری و رخصتی مأمورین دمامورینو د رخصتی او حاضری د اصولنامی ضمیمه
تبدیل حصۀ ب اصل ۱۷ د ۱۷ - اصل دب برخى تبدیل

رخصت تفریح در يك سال بیست روز است. په یوه کال کښی د تفریح رخصت شل ورځی دی.
مأمور مخیر است رخصت يك سالۀ خود را بموجب دمامور خوښه ده چه خپل دیوه کال رخصت ددی
ضمیمۀ نمبر (۳) این اصولنامه در ظرف همان سال اصولنامی د ۳ لمبر ضمیمې په موجب په همدغه کال
و یا بعد از دو سال چهل روز و یا در اکمال سال سوم کښي یا پس له دوو کالو څلویښت ورځی، یا په دریم
دو ماه اخذ کند. مأمورینیکه تا اختتام سال سوم کال کښي دوی میاشتی رخصت اخلی، هغه مامورین
رخصت استحقاقی خودرا اخذ ننمایند بعداز آن چه ددرو کالو استحقاقی رخصت وا نه خلی، بیاهر
بهر موقع که استدعای رخصت نمایند علاوه از دو ماه وخت چه درخصت وغواړی تر دوو میاشتو زیات رخصت
بر اى شان رخصت داده نمی شود و اضافه حقوق نه ورکول کیږی، او ددوی د رخصتی اضافه حق
رخصتی آنها سلب می شود و نیز حق رخصت تاریخی سلبیږی، او همد غه رنګه د هغه کال د تفریحی
تفریح همان سال را که رخصت استحقاقی سابقه را تاریخی رخصت حق نه لری چه مخنی استحقاقی
استحصال نموده اند، ندارند. مورخه ۲۸ دلو رخصت ئی بکښی حاصل کړی دی. نیټه ۲۸ د سلواغی
۱۳۲۷ مطابق ۱۱ ماه صفر ۶۲ ۱۳۲ سم د صفری د ۱۱ - ۱۳۶۲