{"book": "adl0761", "page": 1, "text": "Afghanistan Digital Library\n\nadl0761\n\nhttp://hdl.handle.net/2333.1/hdr7srgg\n\nThis is a PDF version of an item in New York University's Afghanistan\nDigital Library (http://afghanistandl.nyu.edu/). For more information about\nthis item, copy and paste the \"handle\" URL above into a web browser.\nWhen referring to or citing this item please use the \"handle\" URL\nand not this document or the URL from which you downloaded it.\n\nAll works presented on New York University's Afghanistan Digital Library website are, unless\notherwise indicated, in the public domain. The images available on this website may be freely\nreproduced, distributed and transmitted by anyone for any purpose, commercial or non-commercial.\nNYU Libraries, Digital Library Technical Services, dlts@nyu.edu"}
{"book": "adl0761", "page": 2, "text": "٣٥\n٤\nهو الله\nنمره ٣٠\n٤٤\nاصولنامهٔ\nاستخدام اتباع خارجه\nدر افغانستان\nتاریخ طبع : - ١٥ اسد ١٣١٨\nتعداد طبع ثانی (٥٠٠) جلد\nدر ریاست عمومی مطابع طبع شد"}
{"book": "adl0761", "page": 3, "text": "[BLANK PAGE]"}
{"book": "adl0761", "page": 4, "text": "بسم الله الرحمن الرحیم\nاصولنامه استخدام اتباع خارجه در افغانستان\nپه افغانستان کی دخارجه اتباعو داستخدام اصولنامه\n\n۱: ـ در موقع انعقاد قرار داد با مستخدم بایستی تابعیت و شغل و درجهٔ شهادت نامهٔ مستخدم و مدت استخدام با معاش و باقی اموریکه مربوط باستخدام است توضیح گردد.\nدمستخدم سره د قرار داد دانعقادیه وخت کی باید چه دمستخدم تابعیت، شغل، دشها دتنا می درجه، اود استخدام مده، سره دمعاش، او نور کارونه چه په استخدام اره لری، تو ضیح سی.\n\n۲: ـ مستخدمین دولت علیه افغانستان مجبور بمتابعت قوانین و اصولات داخلیه مملکتی هستند.\nدا فغانستان دلوړ دولت مستخدمین مجبوردی چه دملک دداخلی قوانینو اواصولو متابعت به کوی.\n\n۳: ـ مستخدمین بامور سیاسی ومذهبی افغانستان مداخله و به تجارت اشغال نمیتوانند، تخلف از احکام این اصل علاوه بر تطبیق اصولات مملکت قرار داد آن را بطوری فسخ میکند که هیچ حقی را برای مستخدم نمیگذارد.\nمستخدمین دا فغانستان په سیاسی اومذهبی کاروکی مداخله او په تجارت کی اشغال نه سی کولای، ددی اصل دا حکامو څخه تخلف کول د مملکت دا صولاتو دتطبیق څخه علاوه دده قرار دادپه داسی ډول سره فسخ کوی چه دمستخدم دپاره هیڅ حق نه پریږدی.\n\n٤: رخصتی های معموله مطابق قوانین دولت علیه افغانستان باستثنای رخصتی مریضی که در اصل (٥) توضیح شده بمستخدمین داده میشود رخصتی های ملی ومذهبی مستخدمین نیز بر خصتی های ضروری وتفریحی که در اصولنامهٔ حاضری معین شده است محسوب خواهد شد.\nمعمولی رخصتی سم دا فغانستان دلوړ دولت دقوانینو سره پر ته دمریضی در خضت څخه چه په (٥) اصل کی توضیح سویده ومستخدمینو ته ورکولی کیږی دمستخدمینو ملی او مذهبی رخصتی به هم په ضروری او تفریحی رخصتیوکی چه دحاضرتی په اصولنامه کی معین سو یدی حسا بییژی."}
{"book": "adl0761", "page": 5, "text": "( ۲ )\n\nه : ـــ مدت مریضی مستخدم در داخل و خارج\nسالانه با معاش یکماه است درماه دوم مناصفهٔ معاش\nداده میشود واگر مریضی مستخدم از دو ماه\nتجاوز کند حکومت افغانستان صلاحیت فسخ\nقرار داد را دارد ؛ در صورت فسخ قرار داد\nسفرخرج مراجعت مطابق قرارداده باو داده\nخواهد شد .\n\nتبصره\nرخصت مریضی مستخدمین در داخل بتصدیق داکتر\nدوائر مربوطه و ازمستخدمینیکه بنابرعدم امکان\nمعالجه آن ها در افغانستان بخارج میروند به\nتصدیق نمایندۀ افغانی و داکتر معالج معتبر شناخته\nمیشود .\n\n٦ :ـــ هرگاه قرارداد مستخدم قبل ازمیعاد\nمعینه ازطرف مقامات صلاحیت دار بنابرالتوای\nکار وغیره امورلازم فسخ دیده شود در صورتیکه\nموعد قرار داد ازشش ماه الی یکسال باقی باشد\nعلاوه برسفر خرج یکماهه معاش واگر اضافه\nازیکسال مانده باشد دوماهه معاش باسفر خرج\nبازگشت بمستخدم پرداخته قرارداد اورا فسخ\nمی نمایند .\n\nتبصره\nهرگاه سوء رفتارمستخدم مشاهده شود\nقراردادآن فسخ وعلاوه بر تطبیق اصولات مملکت\n\nدمستخدم دمریضی مده په داخل اوخارج کی\nپه کال کی سره دمعاش یوه میاشت ده ، په دوهمه\nمیاشت کی نیم معاش ورکول کیږی ، که چیری\nدمستخدم مرض ددوو میاشتو څخه تیرسی نو د\nافغانستان حکومت دقرار دادفسخ اختیار لری،\nدقرار داد دفسخ په صورت کی به دبیر ته تګ\nسفرخرڅ سم دقرارداد سره وده ته ورکړه سی .\n\n« لارښوونه »\nدمستخدمینودمریضی رخصت په داخل کی دمربوطه\nدوائرو دډاکتر په تصدیق او دهغه مستخدمینو\nڅخه چه په سبب دنه کید د علاج دهغویدافغانستان کی\nوخارج ته ځی دافغانستان دنماینده اود علاج\nکوونکی ډاکتر په تصدیق معتبر بلل کیږی .\n\nکه د مستخدم قرار داد د معین معیا دله مخه\nدواکدارو ځایوله خوا څخه دکار د معطلی یا\nدنوروکارو په سبب دفسخ لازم وبلل سی که چیری\nدقرارداد موعددشپږومیاشتو څخه تریوه کال\nپوری پاته وی نو علاوه برسفرخرڅ دیوی میاشتی\nمعاش او کدیوه کال څخه زیات پاته وی ددوو میاشتو\nمعاش سره دبیرته راتګ دسفرخرڅ ومستخدم\nته ورکول کیږی اوقراردادی فسخ کیږی .\n\n« لارښوونه »\nکه چیری دمستخدم بدکرداری ولیده سی\nنوقرار دادئی فسخ اودمملکت داصولاتو د تطبیق"}
{"book": "adl0761", "page": 6, "text": "ضمیمۀ اصولنامۀ استخدام اتباع خارجه در افغانستان\nپه افغانستان کی دخارجه اتباعو داستخدام داصولنامی ضمیمه\n\n۱ : مستخدمینیکه مدت قرار داد شان اختتام می یابد هر گاه از مقامات صلاحیت دار بموجب اصل (۷) تجدید وتمدید شود سفر خرج برای شان داده نمیشود تنها در ختم قرار داد اخیر حین مراجعت بوطن شان برای یکدفعه مستحق سفر خرج دیده می شوند .\n۱ ـ هغه مستخدمان چه ددوی دقرارداد مده پوره کیږی هر کله چه دصلاحیت دارو مقامو له خواد (۷) اصل به موجب ددوی قرار داداوږد او نی سی و دوی ته سفر خرج اور کول کیږی، یوازی دوروستنی قرارداد په ختمیدوکی دتګ په وخت دخپل وطن ته دیوه وار دپاره دسفر خرج مستحق ګڼل کیږی .\n\n۲ : رخصت تفریحی معلمین معارف مخصوصاً در ایام تعطیل عمومی مکاتب اعطأ میشود بدیگر اوقات استحقاق رخصت تفریح را ندارند ورخصتی ایام ملی و مذهبی شان منجملۀ ایام رخصت ضرورت آنها\nمورخه ۲۸ جوزا ۱۳۱۷\n۲ـ دمعارف د معلمانو تفریحی رخصت مخصوص دمکتبو دعمومی تعطیل په ورځوکی ور کول کیږی، په نورو وختوکی دتفریحی رخصت استحقاق نه لری او ددوی دمذهبی اوملی ورځو رخصتی ددوی دضرورت درخصت دروځو دجملی سخه شمیرل کیږی ."}
{"book": "adl0761", "page": 7, "text": "[BLANK PAGE]"}
{"book": "adl0761", "page": 8, "text": "[BLANK PAGE]"}
{"book": "adl0761", "page": 9, "text": "[BLANK PAGE]"}